Юридическая поддержка стартапов
и инвестиционных проектов    


Стартап-Команда


Юридическое оформление

отношений между основателями компании

Успех любого стартапа во многом зависит от сплоченности и уровня доверия в команде. Поэтому важнейшее место в этом вопросе занимает юридическое оформление внутренних отношений между основателями компании.

Зачастую основатели проекта строят свои отношения на доверии («джентельменское соглашение») без должного юридического оформления их договоренностей.

В такой ситуации основатели могут столкнуться с проблемами в будущем при решении вопросов о порядке распределения прибыли или долей в компании. Отсутствие четкой фиксации коммерческих договоренностей может привести к тому, что часть основателей может остаться не удел, полагаясь лишь на «джентельменские» обещания.

Среди примеров, часто встречающихся у нас в практике, такие как:

  • отказ основателей платить по кредиту, который был оформлен лишь на одного из основателей по причине хорошей кредитной истории;
  • оформление доли в компании только на одного основателя (хотя работают над проектом несколько основателей), который впоследствии отказывается передавать долю другим основателям;
  • невозможность распределить официально полученную прибыль проекта ввиду отсутствия юридического документа, фиксирующего право всех основателей получать прибыль в согласованной пропорции.

Юридическое оформление

отношений с ключевыми игроками команды

Не менее важно оформление таких документов, как соглашение о конфиденциальности и неконкуренции с разработчиками, дизайнерами и другими ключевыми игроками команды.

Такие документы защищают интересы компании и разработанные командой идеи, изобретения, ноу–хау и т.д.

Они необходимы, чтобы застраховать проект от возможных рисков в том случае, если один из разработчиков или основателей проекта решит уйти.

Оформление корпоративных и трудовых отношений внутри команды крайне необходимо, если планируется получение инвестиций.

Компания Express Law разработает и подготовит:

  • корпоративный договор (соглашение об осуществлении прав участников, акционерное соглашение);
  • пакет документов для реализации процедуры вестинга среди сотрудников компании;
  • трудовой договор и должностную инструкцию с разработчиком, дизайнером, копирайтером;
  • соглашение о неконкуренции;
  • соглашение о неразглашении конфиденциальной информации и комплект внутренней документации для защиты коммерческой тайны компании;
  • пакет документов для обработки и защиты персональных данных в соответствии с законодательством РФ и GDPR.



Примечания:

  • Вся работа может быть произведена онлайн, посредством переписки по электронной почте.
  • При необходимости, может быть организована встреча в нашем или Вашем офисе.
  • Если вопрос касается судебного разбирательства, Вы выдаете нам доверенность. Мы самостоятельно без Вашего участия ходим на судебные заседания и информируем Вас об их ходе.